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“職工創(chuàng)新大賽”，金馬集團11個創(chuàng)新項目獲獎！

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2021-04-30

4月29日下午，由日照經(jīng)濟技術(shù)開發(fā)區(qū)舉辦的“第一屆經(jīng)開區(qū)職工創(chuàng)新大賽”舉行了隆重的頒獎儀式。

本次大賽共收到88項創(chuàng)新作品，經(jīng)過初評、決賽及現(xiàn)場演示等激烈角逐，集團推送的11項創(chuàng)新作品脫穎而出，榮獲職工技術(shù)創(chuàng)新類：一等獎1項、二等獎2項、三等獎1項、優(yōu)秀獎1項；榮獲職工“五小”創(chuàng)新類：二等獎2項、三等獎2項、優(yōu)秀獎2項。

近幾年，集團積極貫徹新發(fā)展理念，大力實施創(chuàng)新驅(qū)動發(fā)展戰(zhàn)略，用好“創(chuàng)新”這個企業(yè)發(fā)展的“第一動力”，積極組織職工開展全員創(chuàng)新活動。鼓勵職工立足崗位，以解決關(guān)鍵技術(shù)“卡脖子”問題為突破口，開展技術(shù)創(chuàng)新；建立創(chuàng)新激勵機制，將薪資待遇向創(chuàng)新型、技能型人才傾斜。設(shè)立“突出貢獻獎”、“創(chuàng)新貢獻獎”、“金牌職工”、“銀牌職工”等多項先進個人獎項，激勵在創(chuàng)新工作中做出突出業(yè)績的職工；采取“師帶徒傳幫帶”、“創(chuàng)新能手培養(yǎng)計劃”等形式多樣的創(chuàng)新人才發(fā)展機制，推動創(chuàng)新型人才成長，實現(xiàn)職工創(chuàng)新從“量”的積累到“質(zhì)”的飛躍，從個人“點”的突破到整體“面”的提升。